Ayuntamiento de Villanueva de Córdoba (Córdoba).

Resolución de 1 de julio de 2016, del Ayuntamiento de Villanueva de Córdoba (Córdoba), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.

En el «Boletín Oficial de la Junta de Andalucía» número 121, de 27 de junio de 2016, se ha publicado anuncio, y en el «Boletín Oficial de la Provincia de Córdoba» número 114, de 16 de junio de 2016, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:

Dos plazas de Peón Jardinero, de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso-oposición, por consolidación de empleo temporal, en turno libre.

Consorcio de Seguridad, Emergencia, Salvamento, Prevención y Extinción de Incendios de Lanzarote (Las Palmas).

Resolución de 29 de junio de 2016, del Consorcio de Seguridad, Emergencia, Salvamento, Prevención y Extinción de Incendios de Lanzarote (Las Palmas), referente a la convocatoria para proveer una plaza.

En el «Boletín Oficial de Las Palmas» número 78, de 29 de junio de 2016, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:

Una plaza de Bombero-Conductor, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala de Servicios Especiales y clase Bombero-Conductor, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.

Ayuntamiento de Meaño (Pontevedra).

Resolución de 23 de junio de 2016, del Ayuntamiento de Meaño (Pontevedra), referente a la convocatoria para proveer una plaza.

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Pontevedra» número 117, de 20 de junio de 2016, se ha publicado el texto íntegro de las bases que han de regir la convocatoria para proveer:

Una plaza de Operario Encargado de Obras y Servicios Municipales, de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.

Ayuntamiento de Oiartzun (Gipuzkoa).

Resolución de 22 de junio de 2016, del Ayuntamiento de Oiartzun (Gipuzkoa), referente a la convocatoria para proveer una plaza.

En el Boletín Oficial de Gipuzkoa número 117, de 21 de junio de 2016, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:

Una plaza de Responsable de los Servicios Informáticos, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica, clase de Técnicos Superiores, mediante el sistema de concurso-oposición, turno libre.

Ayuntamiento de Teruel.

Resolución de 23 de junio de 2016, del Ayuntamiento de Teruel, referente a la convocatoria para proveer varias plazas.

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Teruel» número 118, de 22 de junio de 2016, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer las siguientes plazas:

Dos plazas de Peones Especializados del Servicio de Limpieza Viaria, de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.

Ayuntamiento de Teruel.

Resolución de 23 de junio de 2016, del Ayuntamiento de Teruel, referente a la convocatoria para proveer varias plazas.

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Teruel» número 118, de 22 de junio de 2016, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer las siguientes plazas:

Tres plazas de Administrativo de Administración General, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Administrativa, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno de promoción interna.

Una plaza de Administrativo de Administración General, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Administrativa, mediante el sistema de oposición, en turno libre.

Dos plazas de Policía Local, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala de Servicios Especiales, Policía Local, mediante el sistema de oposición, en turno libre.

Una plaza de Policía Local, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala de Servicios Especiales, Policía Local, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno de movilidad interadministrativa.

Dos plazas de Auxiliares de Administración General, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Auxiliar, mediante el sistema de oposición, en turno libre.

Ayuntamiento de Huesca.

Resolución de 21 de junio de 2016, del Ayuntamiento de Huesca, referente a la convocatoria para proveer varias plazas.

En el «Boletín Oficial de Aragón» número 118, de 21 de junio de 2016, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:

Cuatro plazas de Agentes de la Policía Local, pertenecientes a la escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales y clase Policía Local, mediante el sistema de oposición, en turno libre.