Ayuntamiento de l'Hospitalet de Llobregat (Barcelona).

Resolución de 5 de enero de 2016, del Ayuntamiento de l'Hospitalet de Llobregat (Barcelona), referente a la convocatoria para proveer una plaza.

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Barcelona» de fecha 30 de diciembre de 2015, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para cubrir:

Una plaza de Titulado Superior Universitario, para el Área de Hacienda y Servicios Centrales (Unidad de Prevención de Riesgos Laborales), escala Administración Especial, subescala Técnica, subgrupo A1, mediante concurso-oposición.

Ayuntamiento de Villatorres (Jaén).

Resolución de 29 de diciembre de 2015, del Ayuntamiento de Villatorres (Jaén), referente a la convocatoria para proveer una plaza.

En el Boletín Oficial de la provincia número 231, de 1 de diciembre de 2015, y en el «Boletín Oficial de la Junta de Andalucía» número 248, de 24 de diciembre de 2015, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:

Una plaza de Policía Local, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala de Servicios Especiales y clase de Policía Local, mediante el sistema de oposición, en turno libre.

Ayuntamiento de Casarrubios del Monte (Toledo).

Resolución de 29 de diciembre de 2015, del Ayuntamiento de Casarrubios del Monte (Toledo), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Toledo» número 287, de 16 de diciembre de 2015, y en el «Diario Oficial de Castilla-La Mancha» número 251, de 28 de diciembre de 2015, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:

Dos plazas de Auxiliar-Administrativo, pertenecientes a la escala de Administración General, subescala Auxiliar y clase Auxiliar, mediante el sistema de oposición, en turno libre.

Ayuntamiento de Madrigueras (Albacete).

Resolución de 10 de diciembre de 2015, del Ayuntamiento de Madrigueras (Albacete), referente a la convocatoria para proveer una plaza.

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Albacete» número 142, de 9 de diciembre de 2015, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:

Una plaza de Operario Enterrador de Cementerio de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso-oposición, en turno libre.

Ayuntamiento de Lorca (Murcia).

Resolución de 22 de diciembre de 2015, del Ayuntamiento de Lorca (Murcia), referente a la convocatoria para proveer una plaza.

En el «Boletín Oficial de la Región de Murcia» números 105 y 286, de fechas 9 de mayo y 12 de diciembre de 2015, aparecen publicadas, respectivamente, las bases aprobadas por acuerdo de Junta de Gobierno Local de 17 de abril de 2015 y modificación a las mismas, aprobada por acuerdo de Junta de Gobierno Local de 20 de noviembre de 2015, de la convocatoria para proveer:

Una plaza de Técnico Auxiliar de Mantenimiento del Parque de Vehículos, perteneciente a la escala de Administración Especial, Subescala Servicios Especiales, mediante el sistema de concurso-oposición.

Ayuntamiento de Pineda de Mar (Barcelona).

Resolución de 21 de diciembre de 2015, del Ayuntamiento de Pineda de Mar (Barcelona), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.

En el «Boletín Oficial de Barcelona», número CVE-Núm. de registro: 022015027109, de 21 de diciembre de 2015, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para la selección de:

Dos plazas de Agente de la Policía Local, a cubrir por el sistema de concurso-oposición, modalidad de acceso libre.

Ayuntamiento de Colmenar Viejo (Madrid).

Resolución de 21 de diciembre de 2015, del Ayuntamiento de Colmenar Viejo (Madrid), referente a la convocatoria para proveer una plaza.

En el «Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid» número 299, de 17 de diciembre de 2015, y en el «Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid» número 94, de 21 de abril de 2010, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:

Una plaza de Trabajador Social perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica, clase Media, mediante el sistema de oposición.