martes, 10 de julio de 2018

Ayuntamiento de Martos (Jaén).

Resolución de 4 de julio de 2018, del Ayuntamiento de Martos (Jaén), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.


En el «Boletín Oficial de la Provincia de Jaén» número 91, de 14 de mayo de 2018, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Tres plazas de Policía Local, pertenecientes a la escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales y clase Policía Local, mediante el sistema de oposición, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».

Ayuntamiento de El Masnou (Barcelona).

Resolución de 2 de julio de 2018, del Ayuntamiento de El Masnou (Barcelona), referente a la convocatoria para proveer una plaza.


En el «Boletín Oficial de la Provincia de Barcelona» de 15 de junio de 2018 se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Técnico Medio destinada a cubrir el puesto de trabajo de Técnico/a de Mantenimiento y Equipamientos Municipales, grupo A2, vacante en la plantilla de personal laboral fijo de esta corporación, incluida en la oferta pública de ocupación para el año 2018, mediante el sistema de concurso libre oposición.
Asimismo las bases generales que regulan los procesos selectivos fueron publicadas íntegramente en el «Boletín Oficial de la Provincia de Barcelona» número 190, de 10 de agosto de 2009.

Ayuntamiento de El Masnou (Barcelona).

Resolución de 2 de julio de 2018, del Ayuntamiento de El Masnou (Barcelona), referente a la convocatoria para proveer una plaza.


En el «Boletín Oficial de la Provincia de Barcelona» de 15 de junio de 2018 se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Técnico Superior destinada a cubrir el puesto de trabajo de Técnico/a de Deportes, grupo A1, vacante en la plantilla de personal laboral fijo de esta corporación, incluida en la oferta pública de ocupación para el año 2016, mediante el sistema de concurso libre oposición.
Asimismo las bases generales que regulan los procesos selectivos fueron publicadas íntegramente en el «Boletín Oficial de la Provincia de Barcelona» número 190, de 10 de agosto de 2009.

Ayuntamiento de Oyón-Oion (Álava).

Resolución de 29 de junio de 2018, del Ayuntamiento de Oyón-Oion (Álava), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.


En el «Boletín Oficial del Territorio Histórico de Álava» número 75, de 29 de junio de 2018, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Dos plazas de Oficial de Servicios Múltiples, pertenecientes a la plantilla de personal laboral, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Territorio Histórico de Álava».

Ayuntamiento de San Juan de Aznalfarache (Sevilla).

Resolución de 24 de mayo de 2018, del Ayuntamiento de San Juan de Aznalfarache (Sevilla), referente a la convocatoria para proveer una plaza.


En el «Boletín Oficial de la Provincia de Sevilla» número 101, de 4 de mayo de 2018, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Policía Local, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales y clase Policía Local, mediante el sistema de oposición, en turno libre.
Asimismo, las bases generales que regulan el proceso selectivo se han publicado íntegramente en el «Boletín Oficial de Junta de Andalucía» número 97, de 22 de mayo de 2018.

Ayuntamiento de San Juan de Aznalfarache (Sevilla).

Resolución de 11 de mayo de 2018, del Ayuntamiento de San Juan de Aznalfarache (Sevilla), referente a la convocatoria para proveer una plaza.


En el «Boletín Oficial de la Provincia de Sevilla» número 83, de 12 de abril de 2018, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Limpiador/a a tiempo parcial (35 horas semanales) de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso-oposición en turno libre.
Asimismo, las bases generales que regulan el proceso selectivo se han publicado íntegramente en el «Boletín Oficial de Junta de Andalucía» número 78, de 24 de abril de 2018.

Ayuntamiento de Ibi (Alicante).

Resolución de 28 de junio de 2018, del Ayuntamiento de Ibi (Alicante), referente a la convocatoria para proveer una plaza.


En el «Boletín Oficial de la Provincia de Alicante» número 121, de 27 de junio de 2018, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Arquitecto, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».

Ayuntamiento de Huesca.

Resolución de 21 de junio de 2018, del Ayuntamiento de Huesca, referente a la convocatoria para proveer varias plazas.


En el «Boletín Oficial de Aragón» número 119, de 21 de junio de 2018, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Cuatro plazas de Policía Local, pertenecientes a la escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales y clase Policía Local, mediante el sistema de oposición, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado.

Consejo General del Poder Judicial y del Ministerio de Justicia.

Acuerdo de 6 de julio de 2018, de la Comisión de Selección a la que se refiere el artículo 305 de la Ley Orgánica del Poder Judicial, por el que se convocan pruebas selectivas para la provisión de plazas de alumnos y alumnas de la Escuela Judicial, para su posterior acceso a la Carrera Judicial por la categoría de Juez, y plazas de alumnos y alumnas del Centro de Estudios Jurídicos, para su posterior ingreso en la Carrera Fiscal por la categoría de Abogado Fiscal.


La Comisión de Selección a la que se refiere el artículo 305 de la Ley Orgánica 6/1985, de 1 de julio, del Poder Judicial, en virtud de las atribuciones conferidas por el artículo 306 del mismo texto y previa propuesta del Consejo General del Poder Judicial y del Ministerio de Justicia, ha acordado:
I. Convocar pruebas selectivas para la provisión de ciento noventa (190) plazas de alumnos y alumnas de la Escuela Judicial, para su posterior acceso a la Carrera Judicial por la categoría de Juez, y de ciento diez (110) plazas de alumnos y alumnas del Centro de Estudios Jurídicos, para su posterior ingreso en la Carrera Fiscal por la categoría de Abogado Fiscal. No obstante lo anterior, si el número final de personas aprobadas es inferior al de las plazas convocadas, la Comisión de Selección ofrecerá un número de plazas igual al de las personas aprobadas, manteniendo en este caso la misma proporción que guardan las plazas convocadas en cada una de las Carreras.
II. De las plazas expresadas, se reservan quince (15) plazas para ser cubiertas por personas con discapacidad en grado igual o superior al 33 %, siempre que acrediten el grado de discapacidad y la compatibilidad para el desempeño de las funciones y tareas correspondientes. Todo ello de conformidad con lo dispuesto en el artículo 301.8 de la Ley Orgánica del Poder Judicial y en el capítulo III del título I del Reglamento 2/2011, de 28 de abril, de la Carrera Judicial, cuyas previsiones resultarán de aplicación a este proceso selectivo.
Las plazas no cubiertas por este turno acrecerán las del turno libre.

Diputación Provincial de Segovia.

Resolución de 26 de junio de 2018, de la Diputación Provincial de Segovia, referente a la convocatoria para proveer una plaza.


En el «Boletín Oficial de la Provincia de Segovia» número 73, de 18 de junio de 2018 y en el «Boletín Oficial de Castilla y León» número 118, de 20 de junio de 2018, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer como personal funcionario de carrera, mediante concurso–oposición, de una plaza de Técnico/a Jurídico/a de Servicios Sociales, perteneciente a la Escala de Administración Especial, subescala Técnica, clase Técnicos Superiores, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales, a contar desde el siguiente al de la publicación de este anuncio en el «Boletín Oficial del Estado».

Ayuntamiento de Salamanca.

Resolución de 14 de junio de 2018, del Ayuntamiento de Salamanca, referente a la convocatoria para proveer varias plazas.


En el «Boletín Oficial de la Provincia de Salamanca», número 96, de 21 de mayo de 2018, y en el «Boletín Oficial de Castilla y León», número 113, de 13 de junio de 2018, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Dos plazas de Ingeniero Técnico Industrial, pertenecientes a la escala de Administración Especial, subescala Técnica y clase Técnico/a Medio, categoría Ingeniero Técnico Industrial, mediante el sistema de oposición libre.
Asimismo las bases que regulan el proceso selectivo se han publicado íntegramente en el Tablón de Edictos de la Corporación, así como en la página web municipal del Ayuntamiento de Salamanca, www.aytosalamanca.es, en su apartado de Oferta de Empleo Público.

Ayuntamiento de Salamanca.

Resolución de 14 de junio de 2018, del Ayuntamiento de Salamanca, referente a la convocatoria para proveer varias plazas.


En el «Boletín Oficial de la Provincia de Salamanca», número 96, de 21 de mayo de 2018, y en el «Boletín Oficial de Castilla y León», número 113, de 13 de junio de 2018, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Tres plazas de Arquitecto Técnico, pertenecientes a la escala de Administración Especial, subescala Técnica y clase Técnico Medio, categoría Arquitecto Técnico, mediante el sistema de oposición libre.
Asimismo las bases que regulan el proceso selectivo se han publicado íntegramente en el tablón de edictos de la Corporación, así como en la página web municipal del Ayuntamiento de Salamanca, www.aytosalamanca.es, en su apartado de Oferta de Empleo Público.

viernes, 6 de julio de 2018

Ayuntamiento de Elorrio (Bizkaia).

Resolución de 29 de junio de 2018, del Ayuntamiento de Elorrio (Bizkaia), referente a la convocatoria para proveer una plaza.


En el «Boletín Oficial de Bizkaia» número 125, de 29 de junio de 2018, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Técnica o Técnico de Deportes y Juventud, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica y clase Media, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de 20 días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta Resolución en el «Boletín Oficial del Estado».

Ayuntamiento de Almagro (Ciudad Real).

Resolución de 22 de junio de 2018, del Ayuntamiento de Almagro (Ciudad Real), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.


En el «Boletín Oficial de Ciudad Real», número 115, de 18 de junio de 2018, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer mediante oposición libre y concurso-oposición libre varias plazas:
Una plaza de Agente de Policía, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales y clase personal funcionario, a cubrir por el sistema de oposición libre.
Una plaza de Personal de Limpieza-Sopladora, de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
Tres plazas de Conserje de Instalaciones Deportivas, de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
Dos plazas de Conserje de Colegios Públicos de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».

Ayuntamiento de Lorca (Murcia).

Resolución de 20 de junio de 2018, del Ayuntamiento de Lorca (Murcia), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.


En el «Boletín Oficial de la Región de Murcia» número 140, de fecha 20 de junio de 2018, aparecen publicadas las bases aprobadas por acuerdo de Junta de Gobierno Local de 25 de mayo de 2018, de la convocatoria de oposición para proveer dos plazas de Agente de la Policía Local, vacantes en la plantilla de personal funcionario de este Ayuntamiento, pertenecientes a la escala de Administración Especial, Subescala Servicios Especiales, Clase Policía Local, Denominación Agente de la Policía Local.
El plazo de presentación de instancias será de 20 días naturales contados a partir del siguiente al de la publicación de este anuncio en el «Boletín Oficial del Estado».

Ciudad de Ceuta.

Resolución de 18 de junio de 2018, de la Ciudad de Ceuta, referente a la convocatoria para proveer varias plazas.


En el «Boletín Oficial de la Ciudad Autónoma de Ceuta» número 5783, de 18 de mayo de 2018, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Treinta y tres plazas de Auxiliar Administrativo de la Ciudad de Ceuta, de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso-oposición en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de 20 días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de este anuncio en el «Boletín Oficial del Estado».

Ciudad de Ceuta.

Resolución de 18 de junio de 2018, de la Ciudad de Ceuta, referente a la convocatoria para proveer una plaza.


En el «Boletín Oficial de la Ciudad Autónoma de Ceuta» número 5783, de 18 de mayo de 2018, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Gestor de Consumo de la Ciudad de Ceuta, perteneciente a la escala de Administración Especial, Subescala Técnica, Grupo A, Subgrupo A2, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de 20 días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de este anuncio en el «Boletín Oficial del Estado».

jueves, 5 de julio de 2018

Diputación Foral de Gipuzkoa.

Resolución de 22 de junio de 2018, de la Diputación Foral de Gipuzkoa, referente a la convocatoria para proveer varias plazas.


En el «Boletín Oficial de Gipuzkoa» número 120, de 22 de junio de 2018, se ha publicado la convocatoria y las bases de pruebas selectivas para el acceso, por turno libre y mediante concurso-oposición, a las siguientes plazas:
Treinta y cinco plazas de Técnico Superior de Hacienda, pertenecientes al grupo de clasificación A (A1) y encuadradas en la Escala de Administración Especial, Subescala Técnica, clase Técnicos Superiores, especialidad Hacienda, de las cuales cuatro se reservan a personas con discapacidad.
El plazo de presentación de instancias finalizará transcurridos veinte días naturales, contados a partir del siguiente al de la publicación de este anuncio en el «Boletín Oficial del Estado».

Diputación Provincial de Sevilla, Organismo Provincial de Asistencia Económica y Fiscal.

Resolución de 22 de junio de 2018, de la Diputación Provincial de Sevilla, Organismo Provincial de Asistencia Económica y Fiscal, referente a la convocatoria para proveer una plaza.


En el «Boletín Oficial de la Provincia de Sevilla» número 290, de 18 de diciembre de 2017, se han publicado íntegramente las bases específicas que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Inspector de Hacienda Local, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica y clase Superior, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
Asimismo las bases generales que regulan los procesos selectivos se han publicado íntegramente en el «Boletín Oficial de la Provincia de Sevilla» número 290, de 18 de diciembre de 2017.
Las bases íntegras de la convocatoria pueden consultarse en el siguiente enlace, publicado asimismo en el «Boletín Oficial de la Junta de Andalucía» número 19, de 26 de enero de 2018.

Ayuntamiento de Almería.

Resolución de 15 de junio de 2018, Ayuntamiento de Almería, referente a la convocatoria para proveer varias plazas.


En el «Boletín Oficial de la Provincia de Almería» número 95, de 18 de mayo de 2018, se han publicado íntegramente las convocatorias para proveer:
Una plaza de Analista Programador, perteneciente a la escala Administración especial, subescala Técnica, clase Técnicos Medios, grupo A/subgrupo A2, por turno libre.

miércoles, 4 de julio de 2018

Ayuntamiento de Guía de Isora (Santa Cruz de Tenerife).

Resolución de 26 de junio de 2018, del Ayuntamiento de Guía de Isora (Santa Cruz de Tenerife), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.


En el «Boletín Oficial de la Provincia de Santa Cruz de Tenerife» número 78, de 18 de junio de 2018, y «Boletín Oficial de la Comunidad Autónoma de Canarias» número 120, de 22 de junio, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Tres plazas de Policía Local, pertenecientes a la escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales y clase de Policía Local, mediante el sistema de concurso oposición, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales, a contar desde el día siguiente al de la publicación de esta Resolución en el «Boletín Oficial del Estado».

Ayuntamiento de Azpeitia (Gipuzkoa).

Resolución de 25 de junio de 2018, del Ayuntamiento de Azpeitia (Gipuzkoa), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.


En el «Boletín Oficial de Gipuzkoa» número 120, de 22 de junio de 2018, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer, mediante el sistema de concurso-oposición, cuatro plazas de oficiales de 1.ª polivalentes, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala de servicios especiales, clase trabajadores de oficios.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de este anuncio en el «Boletín Oficial del Estado».

Ayuntamiento de Verea (Ourense).

Resolución de 22 de junio de 2018, del Ayuntamiento de Verea (Ourense), referente a la convocatoria para proveer una plaza.


En el «Boletín Oficial de la Provincia de Ourense» número 138, de fecha 18 de junio de 2018, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Administrativo, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Administrativo y clase Funcionario, mediante el sistema de oposición libre.
Se ha publicado, asimismo, un extracto de la convocatoria en el «Diario Oficial de Galicia» número 119, de fecha 22 de junio de 2018.

Ayuntamiento de Carreño (Asturias).

Resolución de 21 de mayo de 2018, del Ayuntamiento de Carreño (Asturias), referente a la convocatoria para proveer una plaza.


En el «Boletín Oficial del Principado de Asturias» (BOPA) n.º 117, de fecha 22 de mayo de 2018, se publicaron íntegramente las bases comunes y específicas de la convocatoria para la provisión de:
Una plaza de Operario de oficios, correspondiente a la OEP 2017.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales, a contar desde el siguiente a la publicación del presente anuncio en el «Boletín Oficial del Estado».

martes, 3 de julio de 2018

Ayuntamiento de Malgrat de Mar (Barcelona).

Resolución de 21 de junio de 2018, del Ayuntamiento de Malgrat de Mar (Barcelona), referente a la convocatoria para proveer una plaza.


En el «Boletín Oficial de Barcelona» de 27 de junio, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Administrativo/a pertenecientes a la escala de Administración General, subescala Administrativa, mediante el sistema de concurso-oposición, turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de 20 días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Diario Oficial de la Generalitat de Catalunya».

Ayuntamiento de Caldes de Montbui (Barcelona).

Resolución de 21 de junio de 2018, del Ayuntamiento de Caldes de Montbui (Barcelona), referente a la convocatoria para proveer una plaza.


En el «Boletín Oficial de la Província de Barcelona» número 2018024452, de 21 de junio de 2018 y en el «Diario Oficial de la Generalitat de Catalunya» número 18165069, del 21, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de auxiliar administrativo/a, de la plantilla de personal funcionario, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Auxiliar, grupo C, subgrupo C2, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre, incluida dentro del ciento por ciento de la tasa de reposición de efectivos a la que se refiere el artículo 19.U.2S) de la Ley 3/2017 de 27 de junio de los Presupuestos Generales del Estado para el año 2017.

Ayuntamiento de Gáldar (Las Palmas).

Resolución de 15 de junio de 2018, del Ayuntamiento de Gáldar (Las Palmas), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.


En el «Boletín Oficial de la Comunidad Autónoma de Canarias» número 113, de 13 de junio de 2018 y en el «Boletín Oficial de la Provincia de Las Palmas» número 70, del 11, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer mediante oposición libre:
Cuatro plazas de Policía Local, pertenecientes a la escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales y clase Policía Local, mediante el sistema de oposición, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».

lunes, 2 de julio de 2018

Diputación Provincial de Zamora.

Resolución de 24 de mayo de 2018, de la Diputación Provincial de Zamora, referente a la convocatoria para proveer varias plazas.


En el «Boletín Oficial de la Provincia de Zamora» número 53, de 9 de mayo de 2018, y en el «Boletín Oficial de Castilla y León» número 99, de 24 de mayo de 2018, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer varias plazas:
Una plaza de Técnico de Administración General, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Técnica, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
Siete plazas de Auxiliar Administrativo, pertenecientes a la escala de Administración General, subescala Auxiliar, mediante el sistema de oposición una y seis de concurso-oposición, seis en turno libre y una en promoción interna.
Dos plazas de Psicólogo, pertenecientes a la escala de Administración Especial, subescala Técnica y clase Superior, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
Catorce plazas de Asistente Social, pertenecientes a la escala de Administración Especial, subescala Técnica y clase Media, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre, dos reservadas para minusválidos con discapacidad general.
Dos plazas de Orientador Laboral, pertenecientes a la escala de Administración Especial, subescala Técnica y clase Media, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
Seis plazas de Educador Social, pertenecientes a la escala de Administración Especial, subescala Técnica y clase Media, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
Una plaza de Arquitecto Técnico, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica y clase Media, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre, reservada para minusválidos con discapacidad general.
Una plaza de Oficial de Máquinas de Imprenta, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala de Servicios Especiales y clase de Cometidos Especiales, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
Dos plazas de Operario de Vías y Obras, pertenecientes a la escala de Administración Especial, subescala de Servicios Especiales y clase de Personal de Oficios, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre, una reservada para minusválidos con discapacidad intelectual.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».
Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.

viernes, 29 de junio de 2018

Ayuntamiento de Azuaga (Badajoz).

Resolución de 22 de junio de 2018, del Ayuntamiento de Azuaga (Badajoz), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.


En el «Boletín Oficial de la Provincia de Badajoz» n.º 119, de fecha 21/06/2018, aparecen íntegramente publicadas las bases de la convocatoria para la provisión en propiedad, por el sistema de oposición libre, de dos plazas de Agente de la Policía Local, pertenecientes al Grupo: C, Subgrupo: C1, Escala: Administración Especial, Subescala: Servicios Especiales.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales a contar desde el día siguiente a la publicación de este anuncio en el «Boletín Oficial del Estado».

Ayuntamiento de Corvera de Asturias (Asturias).

Resolución de 13 de junio de 2018, del Ayuntamiento de Corvera de Asturias (Asturias), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.


En el «Boletín Oficial de la Provincia de Asturias» número 134, de 11 de junio de 2018, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer mediante oposición libre:
Dos puestos de Oficial Albañil, pertenecientes a la escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales y clase Personal de Oficios.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletin Oficial del Estado».

Escala de Titulados de Escuelas Técnicas de Grado Medio de Organismos Autónomos del Ministerio de Fomento, especialidad Navegación Aérea.

Resolución de 21 de junio de 2018, de la Subsecretaría, por la que se convoca proceso selectivo para ingreso, por el sistema general de acceso libre, en la Escala de Titulados de Escuelas Técnicas de Grado Medio de Organismos Autónomos del Ministerio de Fomento, especialidad Navegación Aérea.


En cumplimiento de lo dispuesto en el Real Decreto 702/2017, de 7 de julio (BOE del 8), por el que se aprueba la oferta de empleo público para el año 2017 y con el fin de atender las necesidades de personal de la Administración Pública,
Esta Subsecretaría, en uso de las competencias que le están atribuidas en el artículo 63 de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, previo informe favorable de la Dirección General de la Función Pública, acuerda convocar proceso selectivo para ingreso en la Escala de Titulados de Escuelas Técnicas de Grado Medio de Organismos Autónomos del Ministerio de Fomento, especialidad Navegación Aérea.
La presente convocatoria tendrá en cuenta el principio de igualdad de trato entre hombres y mujeres por lo que se refiere al acceso al empleo, de acuerdo con el artículo 14 de la Constitución Española, el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres, y el Acuerdo del Consejo de Ministros de 20 de noviembre de 2015 por el que se aprueba el II Plan para la Igualdad entre Mujeres y Hombres en la Administración General del Estado y en sus organismos públicos, y se desarrollará de acuerdo con las siguientes:
Bases comunes
Las bases comunes por las que se regirá la presente convocatoria son las establecidas en la Orden HFP/688/2017, de 20 de julio (BOE número 174, del 22).
Bases específicas
La presente convocatoria se publicará en el punto de acceso general http://administracion.gob.es y en el portal del Ministerio de Fomento http://www.fomento.gob.es.
1. Descripción de las plazas
1.1 Se convoca proceso selectivo para cubrir cuatro plazas de la Escala de Titulados de Escuelas Técnicas de Grado Medio de Organismos Autónomos del Ministerio de Fomento, especialidad Navegación Aérea, código 6209C, por el sistema general de acceso libre, de las comprendidas en el Real Decreto 702/2017, de 7 de julio.
1.2 La distribución de las plazas convocadas es la siguiente: Dos plazas con el perfil de Controlador de Aeródromo (habilitaciones ADV y/o ADI), una plaza con el perfil de Controlador de Aproximación (habilitaciones APP y/o APS) y una plaza con el perfil de Controlador de Área (habilitaciones ACP y/o ACS). Si en alguno de los perfiles quedaran sin cubrir plazas, éstas se podrán acumular a los otros perfiles según el siguiente orden de prelación: Control de Área a Control de Aproximación, y Control de Aproximación a Control de Aeródromo. Si se produjeran vacantes en el perfil de control de aeródromo, se acumularían a control de área. En todo caso, siempre que se cumplan los requisitos de habilitación correspondientes.
2. Proceso selectivo
2.1 El proceso selectivo se realizará mediante el sistema de concurso-oposición, con los ejercicios, puntuaciones y, en su caso, las valoraciones que se especifican en el anexo I, de conformidad con lo dispuesto en la disposición adicional primera, apartado 2, de la Ley 1/2011, de 4 de marzo (BOE del 5), por la que se establece el Programa Estatal de Seguridad Operacional para la Aviación Civil y se modifica la Ley 21/2003, de 7 de julio, de Seguridad Aérea.
2.2 Este proceso incluirá la superación de un curso selectivo. Para la realización de este curso selectivo, los aspirantes que hayan superado la fase de oposición serán nombrados funcionarios en prácticas por la autoridad convocante.
2.3 El plazo máximo para la realización del primer ejercicio será de cuatro meses contados a partir de la fecha de publicación de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado, teniendo la fase de oposición, descrita en el anexo I, una duración máxima de cuatro meses.
2.4 Las fechas de celebración de alguno de los ejercicios podrán coincidir con las fechas de celebración de ejercicios de otros procesos selectivos, sin que dicha coincidencia pueda suponer causa de aplazamiento.

jueves, 28 de junio de 2018

Ayuntamiento de Villanueva de la Cañada (Madrid).

Resolución de 20 de junio de 2018, del Ayuntamiento de Villanueva de la Cañada (Madrid), referente a la convocatoria para proveer una plaza.


En el «Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid», número 146 de fecha 20 de junio de 2018 se han publicado las bases para cubrir una plaza de auxiliar de biblioteca, personal laboral fijo, mediante concurso-oposición, turno libre.
El plazo de presentación de instancias será de veinte días naturales contados a partir del siguiente a la publicación del presente anuncio de convocatoria en el «Boletín Oficial del Estado».

Ayuntamiento de Beneixama (Alicante).

Resolución de 20 de junio de 2018, del Ayuntamiento de Beneixama (Alicante), referente a la convocatoria para proveer una plaza.


En el «Boletín Oficial de la Provincia de Alicante» número 110, de 11 de junio de 2018, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Agente de Policía Local (C1), perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales y clase de Policía Local y sus auxiliares, mediante el sistema de oposición, en turno libre
Se ha publicado, asimismo, un extracto de la convocatoria en el «DOCV» n.º 8319, de 18 de junio de 2018, y una corrección de errores de dicho extracto en el «DOCV» n.º 8321, de 20 de junio de 2018.

Diputación Provincial de Palencia.

Resolución de 20 de junio de 2018, de la Diputación Provincial de Palencia, referente a la convocatoria para proveer una plaza.


En el «Boletín Oficial de la Provincia de Palencia» núm. 69, de 8 de junio de 2018, y en el «BOCYL» núm. 116, de 18 de junio de 2018, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer, mediante sistema de oposición libre, una plaza de Técnico Medio de Administración General, Escala de Administración General, Subescala de Gestión, Grupo A, Subgrupo A2.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de este anuncio en el «BOE».

Ayuntamiento de Torelló (Barcelona).

Resolución de 19 de junio de 2018, del Ayuntamiento de Torelló (Barcelona), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.


En el «Boletín Oficial de la Provincia de Barcelona» de 14 de junio de 2018, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Tres plazas de agente de policía local en régimen de funcionario/a de carrera, pertenecientes a la escala de Administración especial, subescala Servicios especiales, subgrupo C2 y nivel de complemento de destino 12, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
Se ha publicado, asimismo, un extracto de la convocatoria en el «Diario Oficial de la Generalitat de Catalunya» núm. 7645, de 19 de junio de 2018.

Ayuntamiento de Logroño (La Rioja).

Resolución de 19 de junio de 2018, del Ayuntamiento de Logroño (La Rioja), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.


En el «Boletín Oficial de la Rioja» número 71, de 18 de junio de 2018 se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Veinte plazas de Administrativo, pertenecientes a la escala de Administración General y subescala Administrativa, mediante el sistema de concurso oposición, en turno Libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta Resolución en el «Boletín Oficial del Estado».

Ayuntamiento de Tías (Las Palmas)

Resolución de 18 de junio de 2018, del Ayuntamiento de Tías (Las Palmas), referente a la convocatoria para proveer una plaza.


En el «Boletín Oficial de la Provincia de Las Palmas» número 62, de fecha 23 de mayo de 2018, y en el «Boletín Oficial de la Comunidad Autónoma de Canarias», n.º 110, de fecha 8 de junio de 2018, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Auxiliar Administrativo/a, perteneciente a la escala de Administración General, Subescala Auxiliar y clase Auxiliar Administrativo/a, Grupo C, Subgrupo C2, mediante el sistema de Oposición, en turno libre.
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Las Palmas», n.º 71, de fecha 13 de junio de 2018 y en el «Boletín Oficial de la Comunidad Autónoma de Canarias» n.º 115, de fecha 15 de junio de 2018, se ha publicado anuncio de rectificación de dichas bases.

Ayuntamiento de Alcàsser (Valencia).

Resolución de 18 de junio de 2018, del Ayuntamiento de Alcàsser (Valencia), referente a la convocatoria para proveer una plaza.


En el «Boletín Oficial de la Provincia de Valencia» núm.102 de 29 de mayo de 2018 y en el núm. 116 de 18 de junio de 2018 (corrección de errores), así como en el «Diario Oficial de la Generalitat Valenciana» núm. 8310 de 5 de junio de 2018 y núm. 8314 de 11 de junio de 2018 (corrección de errores), se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Agente de la Policía Local perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales y clase de Policía Local, mediante el sistema de oposición, en turno libre.

Ayuntamiento de Laviana (Asturias).

Resolución de 15 de junio de 2018, del Ayuntamiento de Laviana (Asturias), referente a la convocatoria para proveer una plaza.


En el «Boletín Oficial del Principado de Asturias» número 138, de 15 de junio de 2018, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Oficial Electricista, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales y clase Personal de Oficios, Grupo C, Subgrupo C2, mediante el sistema de oposición, en turno libre
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».

Ayuntamiento de Caspe (Zaragoza).

Resolución de 15 de junio de 2018, del Ayuntamiento de Caspe (Zaragoza), referente a la convocatoria para proveer una plaza.


En el «Boletín Oficial de la Provincia de Zaragoza» número 133, de 13 de junio de 2018, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Policía Local, perteneciente a la Escala de Administración Especial, Subescala Servicios Especiales, clase Policía Local, grupo C, subgrupo C1, mediante el sistema de oposición libre.
El número de plazas a proveer podrá ser ampliado, por acuerdo de la Junta de Gobierno Local, hasta cubrir el número de vacantes existentes hasta la fecha de celebración del proceso selectivo.

Ayuntamiento de Vinaròs (Castellón).

Resolución de 14 de junio de 2018, del Ayuntamiento de Vinaròs (Castellón), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.


En el «Boletín Oficial de la Provincia de Castellón» número 57, de 12 de mayo de 2018, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Cinco plazas de agente de la Policía Local, pertenecientes a la escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales y clase Policía Local y sus Auxiliares, encuadradas en la Escala básica, categoría agente, grupo C, subgrupo C1 de titulación, vacantes en la Plantilla del Ayuntamiento y incluidas en las ofertas de empleo público de 2016 y 2017. De las citadas plazas cuatro serán cubiertas mediante el sistema de oposición, en turno libre y una mediante concurso oposición, en turno de movilidad.
Se ha publicado, asimismo, un extracto de la convocatoria en el «Diario Oficial de la Generalitat Valenciana» número 8310, de 5 de junio de 2018.

Ayuntamiento de Alcañiz (Teruel)

Resolución de 14 de junio de 2018, del Ayuntamiento de Alcañiz (Teruel), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.


En el «Boletín Oficial de Teruel» número 97, de 23 de mayo de 2018, y en el «Boletín Oficial de la Comunidad Autónoma de Aragón» número 114, de 14 de junio de 2018, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Dos plazas de Policía Local vacantes en la plantilla de personal funcionario de este Ayuntamiento, mediante procedimiento de Oposición.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado».

Ayuntamiento de Sevilleja de la Jara (Toledo).

Resolución de 13 de junio de 2018, del Ayuntamiento de Sevilleja de la Jara (Toledo), referente a la convocatoria para proveer una plaza.


En el «Boletín Oficial de la Provincia de Toledo» número 107, de fecha 7 de junio de 2018, se ha publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Auxiliar-administrativo, perteneciente a la escala de Administración General, Subescala Auxiliar y clase auxiliar, mediante el sistema de oposición, en turno libre.
El plazo de presentación de solicitudes será de 20 días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación de este anuncio en el «Boletín Oficial del Estado».

Ayuntamiento de Benidorm (Alicante).

Resolución de 12 de junio de 2018, del Ayuntamiento de Benidorm (Alicante), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.


En el «Boletín Oficial de la provincia de Alicante» número 110, de 11 de junio de 2018, así como en la página web y en el tablón de anuncios del Ayuntamiento de Benidorm, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para la selección de dos plazas de Técnico de Administración General por turno libre y para la creación y constitución de una bolsa de trabajo.
Las instancias para tomar parte en la presente convocatoria se dirigirán al señor Alcalde Presidente de este Ayuntamiento. Las instancias se presentarán en el Registro General o en la forma que determina la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de la Administraciones Públicas, durante el plazo de veinte días naturales, a partir del siguiente de la publicación del extracto de esta convocatoria en el «Boletín Oficial del Estado».

Ayuntamiento de Lugo.

Resolución de 11 de junio de 2018, del Ayuntamiento de Lugo, referente a la convocatoria para proveer una plaza.


En el «Boletín Oficial de la Provincia de Lugo» número 89, de 19 de abril de 2018, se ha publicado Decreto n.º 18001972, de 9 de marzo de 2018, relativo a la convocatoria y bases que han de regir el proceso selectivo para proveer:
Una plaza de técnico/a de jardín de infancia; escala: Administración especial; subescala: técnica; clase: auxiliar; grupo de titulación C (subgrupo C1). Sistema selectivo: oposición. Turno libre.
Se ha publicado extracto de dicha convocatoria en el «Diario Oficial de la Galicia» núm. 103 de fecha 31 de mayo de 2018.

Ayuntamiento de Almoradí (Alicante).

Resolución de 7 de junio de 2018, del Ayuntamiento de Almoradí (Alicante), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.


En el «Boletín Oficial de la provincia de Alicante» número 247, de 29 de diciembre de 2017, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Tres plazas de Agente de la Policía Local, pertenecientes a la escala de Administración Especial, subescala de Servicios Especiales y clase de Policía Local y sus auxiliares, mediante el sistema de concurso-oposición, dos plazas en turno libre y la otra restante en turno de movilidad.
Se ha publicado, asimismo, un extracto de la convocatoria en el «Diario Oficial de la Generalitat Valenciana» número 8224, de 31 de enero de 2018.