jueves, 30 de junio de 2016

Ayuntamiento de Alpera (Albacete).

Resolución de 8 de junio de 2016, del Ayuntamiento de Alpera (Albacete), referente a la convocatoria para proveer una plaza.


En el «Boletín Oficial de Albacete» número 66, de 8 de junio de 2016, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Técnico Superior de Educación Infantil, de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso-oposición, en turno libre.

martes, 28 de junio de 2016

Ayuntamiento de Añover de Tajo (Toledo).

Resolución de 5 de junio de 2016, del Ayuntamiento de Añover de Tajo (Toledo), referente a la convocatoria para proveer una plaza.


En el «Boletín Oficial de Toledo» número 107, de 11 de mayo de 2016, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Policía Local, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala de Servicios Especiales y clase Policía Local, mediante el sistema de oposición, en turno libre.

lunes, 27 de junio de 2016

Ayuntamiento de Pals (Girona).

Resolución de 16 de junio de 2016, del Ayuntamiento de Pals (Girona), referente a la convocatoria para proveer una plaza.


En el «Diario Oficial de la Generalitat de Catalunya» número 7142, de 15 de junio, y en el «Boletín Oficial de la Provincia de Girona» número 115, de 16 de junio de 2016, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Agente de la Policía Local, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala de Servicios Especiales y clase de Policía Local, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.

Comarca del Bajo Cinca/Baix Cinca (Huesca).

Resolución de 16 de junio de 2016, de la Comarca del Bajo Cinca/Baix Cinca (Huesca), referente a la convocatoria para proveer una plaza.


Mediante Resolución de Presidencia n.º 170/2016, de 14 de junio, de la Comarca del Bajo Cinca/Baix Cinca, se convoca una plaza de Conductor/Acompañante de Transporte Social Adaptado, en régimen laboral fijo, por el sistema de concurso-oposición libre, así como la constitución de la bolsa de trabajo.
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Huesca» n.º 114, de 16 de junio, aparecen íntegramente publicadas las bases que han de regir la convocatoria para la contratación de la plaza.

Ayuntamiento de Balmaseda (Bizkaia).

Resolución de 15 de junio de 2016, del Ayuntamiento de Balmaseda (Bizkaia), referente a la convocatoria para proveer una plaza.


En el «Boletín Oficial de Bizkaia» número 111, de 10 de junio de 2016, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Arquitecto, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala técnica, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.

Ayuntamiento de Garrucha (Almería).

Resolución de 17 de junio de 2016, del Ayuntamiento de Garrucha (Almería), referente a la convocatoria para proveer una plaza.


En el «Boletín Oficial de la Provincia de Almería», número 111, de 13 de junio de 2016, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Técnico Cuerpo de Gestión, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Cuerpo de Gestión y del subgrupo A2, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.

Ayuntamiento de Lezo (Gipuzkoa).

Resolución de 9 de junio de 2016, del Ayuntamiento de Lezo (Gipuzkoa), referente a la convocatoria para proveer una plaza.


En el «Boletín Oficial de Gipuzkoa» número 109, de 9 de junio de 2016, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Arquitecto Técnico, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala Técnica, clase Técnico Medio, encuadrado en el Grupo A, subgrupo de acceso A2, mediante el sistema de concurso-oposición libre.

Ayuntamiento de Agüimes (Las Palmas).

Resolución de 9 de junio de 2016, del Ayuntamiento de Agüimes (Las Palmas), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.


En el «Boletín Oficial de Las Palmas» número 69, de 8 de junio de 2016, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Ocho plazas de Oficial de la Policía Local, pertenecientes a la escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales y clase Oficial, mediante el sistema de oposición, en turno libre.

Ministerio de Fomento.

Orden FOM/1020/2016, de 16 de junio, por la que se convoca proceso selectivo para ingreso por el sistema general de acceso libre en la Escala de Técnicos Facultativos Superiores de Organismos Autónomos del Ministerio de Fomento.


En cumplimiento de lo dispuesto en el Real Decreto 105/2016 de 18 de marzo (BOE del 22), por el que se aprueba la oferta de empleo público para el año 2016, y con el fin de atender las necesidades de personal de la Administración Pública,
Este Ministerio, en uso de las competencias que le están atribuidas en el artículo 13 de la Ley 6/1997, de 14 de abril, de Organización y Funcionamiento de la Administración General del Estado, previo informe favorable de la Dirección General de la Función Pública, acuerda convocar proceso selectivo para ingreso en la Escala de Técnicos Facultativos Superiores de Organismos Autónomos del Ministerio de Fomento.
La presente convocatoria tendrá en cuenta el principio de igualdad de trato entre hombres y mujeres por lo que se refiere al acceso al empleo, de acuerdo con el artículo 14 de la Constitución Española, el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo para la igualdad efectiva de mujeres y hombres, y el Acuerdo de Consejo de Ministros de 20 de noviembre de 2015, por el que se aprueba el II Plan para la Igualdad entre Mujeres y Hombres en la Administración General del Estado y en sus Organismos Públicos, y se desarrollará de acuerdo con las siguientes
Bases comunes
Las bases comunes por las que se regirá la presente convocatoria son las establecidas en la Orden APU/3416/2007, de 14 de noviembre (BOE núm. 284, del 27), modificada por la Orden PRE/2061/2009, de 23 de julio (BOE núm. 183, del 30).
Bases específicas
La presente convocatoria se publicará en el punto de acceso general http://administracion.gob.es/ y en el portal del Ministerio de Fomento http://www.fomento.gob.es/.
1. Descripción de las plazas
1.1 Se convoca proceso selectivo para cubrir 6 plazas de la Escala de Técnicos Facultativos Superiores de Organismos Autónomos del Ministerio de Fomento, Código 6200, por el sistema general de acceso libre, de las comprendidas en el Real Decreto 105/2016, de 18 de marzo.
1.2 La distribución por especialidades de las plazas convocadas es la siguiente:
a) Estudios y experimentación en sistemas ferroviarios: 1 plaza.
b) Estudios y experimentación en aguas marinas y sus infraestructuras naturales y artificiales: 1 plaza.
c) Estudios y experimentación en estructuras y materiales: 1 plaza.
d) Estudios y experimentación en geotecnia: 1 plaza.
e) Seguridad e interoperabilidad ferroviaria: 2 plazas.
1.3 Los aspirantes deberán optar por una sola de las especialidades.
1.4 Si en alguna de las cuatro primeras especialidades del apartado 1.2 quedaran sin cubrir plazas, éstas se podrán acumular a otra de las especialidades según el siguiente orden de prelación:
1.º Estudios y experimentación en sistemas ferroviarios.
2.º Estudios y experimentación en estructuras y materiales.
3.º Estudios y experimentación en geotecnia.
4.º Estudios y experimentación en aguas marinas y sus infraestructuras naturales y artificiales.

jueves, 23 de junio de 2016

Ayuntamiento de Murcia.

Resolución de 30 de mayo de 2016, del Ayuntamiento de Murcia, referente a la convocatoria para proveer varias plazas.


En el «Boletín Oficial de la Región de Murcia», número 108, de 11 de mayo de 2016, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Treinta plazas de Bombero del Servicio de Extinción de Incendios y Salvamento, pertenecientes a la escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales y clase Servicio de Extinción de Incendios, mediante el sistema de oposición, en turno libre.

miércoles, 22 de junio de 2016

Comarca del Bajo Cinca/Baix Cinca (Huesca).

Resolución de 13 de junio de 2016, de la Comarca del Bajo Cinca/Baix Cinca (Huesca), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.


En el «Boletín Oficial de la Provincia de Huesca» número 111, de fecha 13 de junio, aparecen íntegramente publicadas las bases que han de regir la convocatoria de dos plazas de peón para el servicio de residuos, en régimen laboral fijo, por el sistema de concurso-oposición libre, así como la constitución de la bolsa de trabajo.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales a contar desde el día siguiente a la publicación de este anuncio en el «Boletín Oficial del Estado».

Comarca del Bajo Cinca/Baix Cinca (Huesca).

Resolución de 13 de junio de 2016, de la Comarca del Bajo Cinca/Baix Cinca (Huesca), referente a la convocatoria para proveer una plaza.


En el «Boletín Oficial de la Provincia de Huesca» número 111, de fecha 13 de junio, aparecen íntegramente publicadas las bases que han de regir la convocatoria de una plaza de conductor del servicio de residuos, en régimen laboral fijo, por el sistema de concurso-oposición libre, así como la constitución de la bolsa de trabajo.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales a contar desde el día siguiente a la publicación de este anuncio en el «Boletín Oficial del Estado».

Cuerpo de Ingenieros de Caminos, Canales y Puertos del Estado.

Orden FOM/1000/2016, de 14 de junio, por la que se convoca proceso selectivo para ingreso, por el sistema general de acceso libre y por promoción interna, en el Cuerpo de Ingenieros de Caminos, Canales y Puertos del Estado.


En cumplimiento de lo dispuesto en el Real Decreto 105/2016, de 18 de marzo (BOE del 22), por el que se aprueba la oferta de empleo público para el año 2016 y con el fin de atender las necesidades de personal de la Administración Pública,
Este Ministerio, en uso de las competencias que le están atribuidas en el artículo 13 de la Ley 6/1997, de 14 de abril, de Organización y Funcionamiento de la Administración General del Estado, previo informe favorable de la Dirección General de la Función Pública, acuerda convocar proceso selectivo para ingreso en el Cuerpo de Ingenieros de Caminos, Canales y Puertos del Estado.
La presente convocatoria tendrá en cuenta el principio de igualdad de trato entre hombres y mujeres por lo que se refiere al acceso al empleo, de acuerdo con el artículo 14 de la Constitución Española, el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres, y el Acuerdo del Consejo de Ministros de 20 de noviembre de 2015 por el que se aprueba el II Plan para la Igualdad entre Mujeres y Hombres en la Administración General del Estado y en sus Organismos Públicos, y se desarrollará de acuerdo con las siguientes
Bases comunes
Las bases comunes por las que se regirá la presente convocatoria son las establecidas en la Orden APU/3416/2007, de 14 de noviembre (BOE núm. 284, del 27), modificada por la Orden PRE/2061/2009, de 23 de julio (BOE núm. 183, del 30).
Bases específicas
La presente convocatoria se publicará en el punto de acceso general http://administracion.gob.es y en el portal del Ministerio de Fomento http://www.fomento.gob.es.
1. Descripción de las plazas
1.1 Se convoca proceso selectivo para cubrir 38 plazas del Cuerpo de Ingenieros de Caminos, Canales y Puertos del Estado, Código 1000, por el sistema general de acceso libre y 7 de acceso por promoción interna, de las comprendidas en el Real Decreto 105/2016, de 18 de marzo.
1.2 Del total de las 38 plazas citadas para la cobertura por el sistema general de acceso libre, se reservarán 2 para quienes tengan la condición legal de personas con discapacidad con un grado de discapacidad igual o superior al 33%.

Cuerpo de Astrónomos.

Orden FOM/999/2016, de 14 de junio, por la que se convoca proceso selectivo para ingreso, por el sistema general de acceso libre, en el Cuerpo de Astrónomos.


En cumplimiento de lo dispuesto en el Real Decreto 105/2016 de 18 de marzo (BOE del 22), por el que se aprueba la oferta de empleo público para el año 2016, y con el fin de atender las necesidades de personal de la Administración Pública,
Este Ministerio, en uso de las competencias que le están atribuidas en el artículo 13 de la Ley 6/1997, de 14 de abril, de Organización y Funcionamiento de la Administración General del Estado, previo informe favorable de la Dirección General de la Función Pública, acuerda convocar proceso selectivo para ingreso en el Cuerpo de Astrónomos.
La presente convocatoria tendrá en cuenta el principio de igualdad de trato entre hombres y mujeres por lo que se refiere al acceso al empleo, de acuerdo con el artículo 14 de la Constitución Española, el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres, y el Acuerdo de Consejo de Ministros de 20 de noviembre de 2015, por el que se aprueba el II Plan para la Igualdad entre Mujeres y Hombres en la Administración General del Estado y en sus Organismos Públicos, y se desarrollará de acuerdo con las siguientes
Bases comunes
Las bases comunes por las que se regirá la presente convocatoria son las establecidas en la Orden APU/3416/2007, de 14 de noviembre (BOE número 284, del 27), modificada por la Orden PRE/2061/2009, de 23 de julio (BOE número 183, del 30).
Bases específicas
La presente convocatoria se publicará en el punto de acceso general http://administracion.gob.es y en el portal del Ministerio de Fomento http://www.fomento.gob.es.
1. Descripción de las plazas
Se convoca proceso selectivo para cubrir 3 plazas del Cuerpo de Astrónomos, código 1105, por el sistema general de acceso libre, de las comprendidas en el Real Decreto 105/2016, de 18 de marzo.

Cuerpos de la Administración General del Estado.

Orden HAP/998/2016, de 17 de junio, por la que se convocan procesos selectivos para el ingreso o el acceso a Cuerpos de la Administración General del Estado, y se encarga su realización a la Comisión Permanente de Selección.


Con el fin de atender las necesidades de personal de la Administración Pública y en cumplimiento de lo dispuesto en el Real Decreto 105/2016, de 18 de marzo («Boletín Oficial del Estado» de 22 de marzo), por el que se aprueba la oferta de empleo público para el año 2016.
Este Ministerio, en uso de las competencias que le están atribuidas en el artículo 13 de la Ley 6/1997, de 14 de abril, de Organización y Funcionamiento de la Administración General del Estado, previo informe favorable de la Dirección General de la Función Pública, acuerda convocar procesos selectivos para el ingreso o el acceso en los siguientes Cuerpos, indicándose el número de plazas y Anexo correspondiente para cada uno de ellos, y encomendándose la realización de dichas pruebas a la Comisión Permanente de Selección:
Cuerpo/Escala
Sistema
General
Cupo Reserva
Discapacidad
Anexos
Cuerpo General Auxiliar de la Administración del Estado (Ingreso Libre)
400
364
36
I
Cuerpo General Auxiliar de la Administración del Estado (Promoción Interna)
756
645
111
II
Cuerpo General Administrativo de la Administración del Estado (Promoción interna)
1.000
943
57
III
Cuerpo de Técnicos Auxiliares de Informática de la Administración del Estado (Ingreso Libre)
150
142
8
IV
Cuerpo de Técnicos Auxiliares de Informática de la Administración del Estado (Promoción interna)
55
52
3
V
Cuerpo Gestión de la Administración Civil del Estado (Ingreso Libre)
180
166
14
VI
Cuerpo Gestión de la Administración Civil del Estado (Promoción interna)
135
127
8
VII
Cuerpo Gestión de Sistemas e Informática de la Administración del Estado (Ingreso Libre)
130
120
10
VIII
Cuerpo Gestión de Sistemas e Informática de la Administración del Estado (Promoción interna)
61
58
3
IX
Total
2.867
2.617
250
La presente convocatoria tendrá en cuenta el principio de igualdad de trato entre mujeres y hombres por lo que se refiere al acceso al empleo público, de acuerdo con el artículo 14 de la Constitución Española, el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres y el Acuerdo del Consejo de Ministros de 20 de noviembre de 2015 por el que se aprueba el II Plan para la Igualdad entre Mujeres y Hombres en la Administración General del Estado y en sus Organismos Públicos, y se desarrollará de acuerdo con las siguientes:
Bases comunes
Los procesos selectivos previstos en esta Orden se rigen por la Orden APU/3416/2007, de 14 de noviembre, por la que se establecen las bases comunes que regirán los procesos selectivos para el ingreso o el acceso en cuerpos o escalas de la Administración General del Estado («Boletín Oficial del Estado» núm. 284, de 27 de noviembre de 2007), modificada por la Orden PRE/2061/2009, de 23 de julio («Boletín Oficial del Estado» núm. 183 de 30 de julio de 2009).
Bases específicas
1. Las bases específicas de la convocatoria a la que se refiere esta Orden serán comunes para todos los Cuerpos, a excepción de los aspectos específicos que vendrán recogidos en el correspondiente Anexo para cada uno de ellos.
2. Programas y pruebas: Los programas y pruebas que han de regir la fase de oposición son los que figuran en las normas específicas recogidas en el Anexo correspondiente a cada proceso selectivo.

Cuerpo Especial Facultativo de Marina Civil.

Orden FOM/995/2016, de 14 de junio, por la que se convoca proceso selectivo para ingreso, por el sistema general de acceso libre y por promoción interna, en el Cuerpo Especial Facultativo de Marina Civil.


En cumplimiento de lo dispuesto en el Real Decreto 105/2016, de 18 de marzo (BOE del 22), por el que se aprueba la oferta de empleo público para el año 2016, y con el fin de atender las necesidades de personal de la Administración Pública.
Este Ministerio, en uso de las competencias que le están atribuidas en el artículo 13 de la Ley 6/1997, de 14 de abril, de Organización y Funcionamiento de la Administración General del Estado, previo informe favorable de la Dirección General de la Función Pública, acuerda convocar proceso selectivo para ingreso en el Cuerpo Especial Facultativo de Marina Civil.
La presente convocatoria tendrá en cuenta el principio de igualdad de trato entre hombres y mujeres por lo que se refiere al acceso al empleo, de acuerdo con el artículo 14 de la Constitución Española, el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres, y el Acuerdo del Consejo de Ministros de 20 de noviembre de 2015 por el que se aprueba el II Plan para la Igualdad entre Mujeres y Hombres en la Administración General del Estado y en sus Organismos Públicos, y se desarrollará de acuerdo con las siguientes
Bases comunes
Las bases comunes por las que se regirá la presente convocatoria son las establecidas en la Orden APU/3416/2007, de 14 de noviembre (BOE núm. 284, del 27), modificada por la Orden PRE/2061/2009, de 23 de julio (BOE núm. 183, del 30).
Bases específicas
La presente convocatoria se publicará en el punto de acceso general http://administracion.gob.es/ y en el portal del Ministerio de Fomento http://www.fomento.gob.es/.
1. Descripción de las plazas
1.1 Se convoca proceso selectivo para cubrir 11 plazas del Cuerpo Especial Facultativo de Marina Civil, Código 0006, por el sistema general de acceso libre, y 3 plazas por el sistema de promoción interna, ambas comprendidas en el Real Decreto 105/2016, de 18 de marzo.
1.2 En el caso de que las plazas convocadas por el sistema de promoción interna quedaran vacantes no podrán acumularse a las de la convocatoria de acceso libre, según lo establecido en el artículo 79 del Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo (BOE de 10 de abril).

Cuerpo de Ingenieros Técnicos en Topografía.

Orden FOM/994/2016, de 14 de junio, por la que se convoca proceso selectivo para ingreso, por el sistema general de acceso libre, en el Cuerpo de Ingenieros Técnicos en Topografía.


En cumplimiento de lo dispuesto en el Real Decreto 105/2016, de 18 de marzo (BOE del 22), por el que se aprueba la oferta de empleo público para el año 2016 y con el fin de atender las necesidades de personal de la Administración Pública.
Este Ministerio, en uso de las competencias que le están atribuidas en el artículo 13 de la Ley 6/1997, de 14 de abril, de Organización y Funcionamiento de la Administración General del Estado, previo informe favorable de la Dirección General de la Función Pública, acuerda convocar proceso selectivo para ingreso en el Cuerpo de Ingenieros Técnicos en Topografía.
La presente convocatoria tendrá en cuenta el principio de igualdad de trato entre hombres y mujeres por lo que se refiere al acceso al empleo, de acuerdo con el artículo 14 de la Constitución Española, el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres, y el Acuerdo del Consejo de Ministros de 20 de noviembre de 2015 por el que se aprueba el II Plan para la Igualdad entre Mujeres y Hombres en la Administración General del Estado y en sus Organismos Públicos, y se desarrollará de acuerdo con las siguientes:
Bases comunes
Las bases comunes por las que se regirá la presente convocatoria son las establecidas en la Orden APU/3416/2007, de 14 de noviembre (BOE núm. 284, del 27), modificada por la Orden PRE/2061/2009, de 23 de julio (BOE núm. 183, del 30).
Bases específicas
La presente convocatoria se publicará en el punto de acceso general http://administracion.gob.es y en el portal del Ministerio de Fomento http://www.fomento.gob.es.
1. Descripción de las plazas
1.1 Se convoca proceso selectivo para cubrir 23 plazas del Cuerpo de Ingenieros Técnicos en Topografía, Código 1120, por el sistema general de acceso libre, de las comprendidas en el Real Decreto 105/2016, de 18 de marzo.
1.2 Del total de las 23 plazas citadas para la cobertura por el sistema general de acceso libre, se reservará 1 para quienes tengan la condición legal de personas con discapacidad con un grado de discapacidad igual o superior al 33%.

Cuerpo de Ingenieros Navales.

Orden FOM/993/2016, de 14 de junio, por la que se convoca proceso selectivo para ingreso, por el sistema general de acceso libre, en el Cuerpo de Ingenieros Navales.


En cumplimiento de lo dispuesto en el Real Decreto 105/2016, de 18 de marzo («BOE» del 22), por el que se aprueba la oferta de empleo público para el año 2016 y con el fin de atender las necesidades de personal de la Administración Pública.
Este Ministerio, en uso de las competencias que le están atribuidas en el artículo 13 de la Ley 6/1997, de 14 de abril, de Organización y Funcionamiento de la Administración General del Estado, previo informe favorable de la Dirección General de la Función Pública, acuerda convocar proceso selectivo para ingreso en el Cuerpo de Ingenieros Navales.
La presente convocatoria tendrá en cuenta el principio de igualdad de trato entre hombres y mujeres por lo que se refiere al acceso al empleo, de acuerdo con el artículo 14 de la Constitución Española, el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres, y el Acuerdo del Consejo de Ministros de 20 de noviembre de 2015 por el que se aprueba el II Plan para la Igualdad entre Mujeres y Hombres en a Administración General del Estado y en sus Organismos Públicos, y se desarrollará de acuerdo con las siguientes
Bases comunes
Las bases comunes por las que se regirá la presente convocatoria son las establecidas en la Orden APU/3416/2007, de 14 de noviembre (BOE núm. 284, del 27), modificada por la Orden PRE/2061/2009, de 23 de julio (BOE núm. 183, del 30).
Bases específicas
La presente convocatoria se publicará en el punto de acceso general http://administración.gob.es y en el portal del Ministerio de Fomento http://www.fomento.gob.es.
1. Descripción de las plazas
1.1 Se convoca proceso selectivo para cubrir 19 plazas del Cuerpo de Ingenieros Navales, Código 1402, por el sistema general de acceso libre, de las comprendidas en el Real Decreto 105/2015, de 22 de marzo.

Cuerpo de Ingenieros Geógrafos.

Orden FOM/992/2016, de 14 de junio, por la que se convoca proceso selectivo para ingreso, por el sistema general de acceso libre y por promoción interna, en el Cuerpo de Ingenieros Geógrafos.


En cumplimiento de lo dispuesto en el Real Decreto 105/2016, de 18 de marzo (BOE del 22), por el que se aprueba la oferta de empleo público para el año 2016 y con el fin de atender las necesidades de personal de la Administración Pública,
Este Ministerio, en uso de las competencias que le están atribuidas en el artículo 13 de la Ley 6/1997, de 14 de abril, de Organización y Funcionamiento de la Administración General del Estado, previo informe favorable de la Dirección General de la Función Pública, acuerda convocar proceso selectivo para ingreso en el Cuerpo de Ingenieros Geógrafos.
La presente convocatoria tendrá en cuenta el principio de igualdad de trato entre hombres y mujeres por lo que se refiere al acceso al empleo, de acuerdo con el artículo 14 de la Constitución Española, el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres, y el Acuerdo del Consejo de Ministros de 20 de noviembre de 2015 por el que se aprueba el II Plan para la Igualdad entre Mujeres y Hombres en la Administración General del Estado y en sus Organismos Públicos, y se desarrollará de acuerdo con las siguientes
Bases comunes
Las bases comunes por las que se regirá la presente convocatoria son las establecidas en la Orden APU/3416/2007, de 14 de noviembre (BOE núm. 284, del 27), modificada por la Orden PRE/2061/2009, de 23 de julio (BOE núm. 183, del 30).
Bases específicas
La presente convocatoria se publicará en el punto general de acceso http://administracion.gob.es y en el portal del Ministerio de Fomento http://www.fomento.gob.es.
1. Descripción de las plazas
1.1 Se convoca proceso selectivo para cubrir 10 plazas del Cuerpo de Ingenieros Geógrafos, Código 1103, por el sistema general de acceso libre y 3 de acceso por promoción interna, de las comprendidas en el Real Decreto 105/2016, de 18 de marzo.
1.2 Del total de las 10 plazas citadas para la cobertura por el sistema general de acceso libre, se reservará 1 para quienes tengan la condición legal de personas con discapacidad con un grado de discapacidad igual o superior al 33%.

lunes, 20 de junio de 2016

Ayuntamiento de Vilagarcía de Arousa (Pontevedra).

Resolución de 6 de junio de 2016, del Ayuntamiento de Vilagarcía de Arousa (Pontevedra), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.


En el «Boletín Oficial de la Provincia de Pontevedra» número 55, de 21 de marzo de 2016, y en el «Boletín Oficial de la Provincia de Pontevedra» número 93, de 16 de mayo de 2016, de corrección de errores, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Tres plazas de Policía Local, subgrupo C1, pertenecientes a la escala de Administración Especial, subescala de Servicios Especiales y clase de Policía Local, mediante el sistema de oposición, en turno libre.

Ayuntamiento de Malpartida de Plasencia (Cáceres).

Resolución de 2 de junio de 2016, del Ayuntamiento de Malpartida de Plasencia (Cáceres), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.


En el «Boletín Oficial de la Provincia de Cáceres» número 104, de 1 de junio de 2016, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Dos plazas de Agentes de la Policía Local, pertenecientes a la escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales y clase Policía Local, mediante el sistema de oposición, en turno libre.

Ayuntamiento de Aracena (Huelva).

Resolución de 2 de junio de 2016, del Ayuntamiento de Aracena (Huelva), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.


En el «Boletín Oficial de la Provincia de Huelva» número 65, de 7 de abril de 2016; en el «Boletín Oficial de la Provincia de Huelva» número 83, de 4 de mayo de 2016, y en el «Boletín Oficial de la Junta de Andalucía» número 103, de 1 de junio de 2016, se han publicado íntegramente las bases para regir la convocatoria para proveer:
Dos plazas de Policía Local, pertenecientes a la escala de Administración Especial, subescala de Servicios Especiales, categoría de Policía Local, mediante el sistema de acceso de turno libre y a través del procedimiento de oposición.

Ayuntamiento de Oviedo (Asturias).

Resolución de 2 de junio de 2016, del Ayuntamiento de Oviedo (Asturias), referente a la convocatoria para proveer una plaza.


En el «Boletín Oficial del Principado de Asturias» número 114, de 18 de mayo de 2016, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Técnico Auxiliar, escala Administración Especial, subescala Técnica, subgrupo C1, mediante el sistema de oposición, libre.

Ayuntamiento de Madrid.

Resolución de 31 de mayo de 2016, del Ayuntamiento de Madrid, referente a la convocatoria para proveer varias plazas.

En el «Boletín Oficial del Ayuntamiento de Madrid» número 7.667, de 26 de mayo de 2016 se han publicado íntegramente las bases específicas que han de regir la convocatoria para proveer 10 plazas de Letrado del Ayuntamiento de Madrid, pertenecientes a la escala de Administración Especial, Subescala Técnica, grupo A, subgrupo A1, mediante el sistema de oposición.
Las bases generales por las que se regirán los procesos selectivos que convoque el Ayuntamiento de Madrid para la selección de personal funcionario, se han publicado íntegramente en el «Boletín Oficial del Ayuntamiento de Madrid» número 7.638, de 13 de abril de 2016.

Ayuntamiento de Talayuela (Cáceres).

Resolución de 20 de mayo de 2016, del Ayuntamiento de Talayuela (Cáceres), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.


En el «Boletín Oficial de Cáceres» número 95, de 19 de mayo de 2016, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Dos plazas de Agentes de la Policía Local, pertenecientes a la escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales y clase Agente de la Policía Local,mediante el sistema de oposición, en turno libre.

Cuerpo de Ingenieros Técnicos de Obras Públicas.

Orden FOM/990/2016, de 14 de junio, por la que se convoca proceso selectivo para ingreso, por el sistema general de acceso libre, en el Cuerpo de Ingenieros Técnicos de Obras Públicas.


En cumplimiento de lo dispuesto en el Real Decreto 105/2016, de 18 de marzo («BOE» del 22), por el que se aprueba la oferta de empleo público para el año 2016, y con el fin de atender las necesidades de personal de la Administración Pública,
Este Ministerio, en uso de las competencias que le están atribuidas en el artículo 13 de la Ley 6/1997, de 14 de abril, de Organización y Funcionamiento de la Administración General del Estado, previo informe favorable de la Dirección General de la Función Pública, acuerda convocar proceso selectivo para ingreso en el Cuerpo de Ingenieros Técnicos de Obras Públicas.
La presente convocatoria tendrá en cuenta el principio de igualdad de trato entre hombres y mujeres por lo que se refiere al acceso al empleo, de acuerdo con el artículo 14 de la Constitución Española, el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres, y el Acuerdo de Consejo de Ministros de 20 de noviembre de 2015, por el que se aprueba el II Plan para la Igualdad entre Mujeres y Hombres en la Administración General del Estado y en sus Organismos Públicos, y se desarrollará de acuerdo con las siguientes
Bases comunes
Las bases comunes por las que se regirá la presente convocatoria son las establecidas en la Orden APU/3416/2007, de 14 de noviembre («BOE» núm. 284, del 27), modificada por la Orden PRE/2061/2009, de 23 de julio («BOE» núm. 183, del 30).
Bases específicas
La presente convocatoria se publicará en el punto de acceso general http://administracion.gob.es y en el portal del Ministerio de Fomento http://www.fomento.gob.es.
1. Descripción de las plazas
1.1 Se convoca proceso selectivo para cubrir 49 plazas del Cuerpo de Ingenieros Técnicos de Obras Públicas, Código 1011, por el sistema general de acceso libre, de las comprendidas en el Real Decreto 105/2016, de 18 de marzo.
1.2 Del total de las 49 plazas citadas para la cobertura por el sistema general de acceso libre, se reservarán 2 para quienes tengan la condición legal de personas con discapacidad con un grado de discapacidad igual o superior al 33 %.

Ayuntamiento de Tomares (Sevilla).

Resolución de 3 de junio de 2016, del Ayuntamiento de Tomares (Sevilla), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.


En el «Boletín Oficial de Sevilla» número 108, de 12 de mayo de 2016, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Cuatro plazas de Policía Local, perteneciente a la escala de Administración Especial, subescala de Servicios Especiales y clase Policía Local, mediante el sistema de oposición en turno libre.

miércoles, 15 de junio de 2016

Diputación Provincial de Valladolid

Resolución de 2 de junio de 2016, de la Diputación Provincial de Valladolid, referente a la convocatoria para proveer varias plazas.


En el «Boletín Oficial de la Provincia de Valladolid» número 117, de 24 de mayo de 2016, y en el «Boletín Oficial de Castilla y León» número 105, de 2 de junio de 2016, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Doce plazas de Conductor-Bombero, pertenecientes a la escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales y clase Extinción de Incendios, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.

martes, 14 de junio de 2016

Ayuntamiento de Logroño (La Rioja).

Resolución de 31 de mayo de 2016, del Ayuntamiento de Logroño (La Rioja), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.


En el «Boletín Oficial de La Rioja» número 61, de 27 de mayo de 2016, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer varias plazas:
Cinco plazas de Técnico de Administración General, pertenecientes a la escala de Administración General, subescala Técnica y clase Superior, mediante el sistema de concurso-oposición, cuatro en turno libre y una en turno de reserva a minusválidos.
Cuatro plazas de Trabajador Social, pertenecientes a la escala de Administración Especial, subescala Técnica y clase Media, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.

Cuerpo Administrativo de las Cortes Generales.

Resolución de 10 de mayo de 2016, conjunta de las Presidencias del Congreso de los Diputados y del Senado, por la que se convoca oposición para el Cuerpo Administrativo de las Cortes Generales por los turnos libre, restringido y de discapacidad.


De conformidad con lo dispuesto en el artículo 10.8 del Estatuto del Personal de las Cortes Generales, las Mesas del Senado y del Congreso de los Diputados, en sus reuniones de 26 y 27 de abril de 2016, han acordado convocar oposición para proveer 50 plazas del Cuerpo Administrativo.
De dichas plazas, de acuerdo con lo establecido en el artículo 11.1 del Estatuto del Personal de las Cortes Generales, se reserva un 25 % (13 plazas) para su provisión en turno restringido por funcionarios de otros Cuerpos de las Cortes Generales que estén en posesión de la titulación a que se refiere la base Segunda, apartado b) de esta convocatoria. Las plazas que no se cubran por este turno incrementarán el turno libre.
Asimismo, del total de las plazas convocadas, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 11.2 del Estatuto del Personal de las Cortes Generales se reserva un 10 % (5 plazas) para ser cubiertas por personas con discapacidad de grado igual o superior al 33 %, siempre que reúnan los requisitos de la presente convocatoria, superen las pruebas selectivas, y, en su momento, acrediten el indicado grado de discapacidad y la compatibilidad con el desempeño de las tareas y funciones correspondientes. Las plazas que no se cubran por este turno incrementarán el turno libre.

lunes, 13 de junio de 2016

Ayuntamiento de Alcalá la Real (Jaén).

Resolución de 3 de junio de 2016, del Ayuntamiento de Alcalá la Real (Jaén), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.


En el «Boletín Oficial de la Provincia de Jaén» número 84, de 5 de mayo de 2016, y en el «Boletín Oficial de la Junta de Andalucía» número 103, de 1 de junio de 2016, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Dos plazas de Policía Local, pertenecientes a la escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales y clase Policía Local, mediante el sistema de oposición libre.

Ayuntamiento de Aracena (Huelva).

Resolución de 2 de junio de 2016, del Ayuntamiento de Aracena (Huelva), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.


En el «Boletín Oficial de la Provincia de Huelva» número 65, de 7 de abril de 2016; en el «Boletín Oficial de la Provincia de Huelva» número 83, de 4 de mayo de 2016, y en el «Boletín Oficial de la Junta de Andalucía» número 103, de 1 de junio de 2016, se han publicado íntegramente las bases para regir la convocatoria para proveer:
Dos plazas de Policía Local, pertenecientes a la escala de Administración Especial, subescala de Servicios Especiales, categoría de Policía Local del Cuerpo de la Policía Local, mediante el sistema de acceso de turno libre y a través del procedimiento de selección de oposición.