miércoles, 21 de febrero de 2018

Diputación Provincial de Badajoz.

Resolución de 12 de febrero de 2018, de la Diputación Provincial de Badajoz, referente a la convocatoria para proveer una plaza.


En el «Boletín Oficial de la Provincia de Badajoz» número 225/2018, de fecha 23 de enero de 2018, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de Técnico/a Medio de Igualdad, perteneciente a la escala de Administración Especial, Servicios Especiales, Cometidos Especiales, Grupo A, Subgrupo A2, mediante el sistema de concurso-oposición, turno libre.

Ayuntamiento de Fornelos de Montes (Pontevedra)

Resolución de 8 de febrero de 2018, del Ayuntamiento de Fornelos de Montes (Pontevedra), referente a la convocatoria para proveer una plaza.


En el «Boletín Oficial de la Provincia de Pontevedra» número 247, de 28 de diciembre de 2017, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de auxiliar administrativo, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Auxiliar, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.

Ayuntamiento de Almería.

Resolución de 7 de febrero de 2018, del Ayuntamiento de Almería, referente a la convocatoria para proveer varias plazas.


En el «Boletín Oficial de la Provincia de Almería» número 245, de 27 de diciembre de 2017, se ha publicado íntegramente la convocatoria para proveer mediante oposición libre:
Catorce plazas de Policía Local, pertenecientes a la escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales, Categoría Policía Local, pertenecientes al grupo C, subgrupo C1.

Ayuntamiento de Irún (Gipuzkoa)

Resolución de 6 de febrero de 2018, del Ayuntamiento de Irún (Gipuzkoa), referente a la convocatoria para proveer varias plazas.


En el Boletín Oficial de Gipuzkoa número 9, de 12 de enero de 2018, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer, mediante el sistema de concurso-oposición, doce plazas de Agente de la Policía Local, pertenecientes a la escala de Administración Especial, subescala Servicios Auxiliares, clase Policía Local y sus Auxiliares, puestos de trabajo de Agente de la Policía Local.
Asimismo, en el «Boletín Oficial de Gipuzkoa» número 12, de 17 de enero de 2018, se publica una corrección de errores correspondiente al Anexo II de dichas bases.

Ayuntamiento de Almacelles (Lleida).

Resolución de 30 de enero de 2018, del Ayuntamiento de Almacelles (Lleida), referente a la convocatoria para proveer una plaza.


En el «Boletín Oficial de la Provincia de Lleida» número 14, de 19 de enero de 2018, y en el «Diario Oficial de la Generalitat de Catalunya» (DOGC) número 7547, de 30 de enero de 2018, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Una plaza de funcionario/a auxiliar administrativo para los Servicios Técnicos de Urbanismo, pertenecientes a la escala de Administración Especial y subescala de Servicios Auxiliar, mediante el sistema de concurso-oposición en turno libre.

martes, 20 de febrero de 2018

Ayuntamiento de Navia (Asturias).

Resolución de 8 de febrero de 2018, del Ayuntamiento de Navia (Asturias), referente a la convocatoria para proveer una plaza.


En el «Boletín Oficial del Principado de Asturias» número 31, de 7 de febrero de 2018, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria, para proveer:
Una plaza de Arquitecto/a Ténico/a, perteneciente a la Escala de Administración Especial, Subescala Técnica, Clase Técnico Medio, adscrita al Área Funcional Oficina Técnica Municipal, mediante el sistema de concurso-oposición.

Diputación Provincial de Badajoz.

Resolución de 8 de febrero de 2018, de la Diputación Provincial de Badajoz, referente a la convocatoria para proveer varias plazas.


En el «Boletín Oficial de la Provincia de Badajoz» número 222/2018, de fecha 22 de enero de 2018, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer:
Siete plazas de Técnico/a Medio de Gestión Administrativa, pertenecientes a la escala de Administración General, Subescala de Gestión, Subgrupo A2, mediante el sistema de concurso-oposición, de las cuales, seis por turno libre, y una se reserva para personas con discapacidad.