Ayuntamiento de Cáceres.

Resolución de 18 de julio de 2018, del Ayuntamiento de Cáceres, referente a la convocatoria para proveer varias plazas.

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Cáceres» número 0136, de 17 de julio de 2018, se han publicado íntegramente las bases que han de regir las convocatorias para proveer en propiedad las siguientes plazas correspondientes a la Oferta de Empleo Público de 2017:

Una plaza de Arquitecto/a Técnico/a, plantilla de personal funcionario, escala de Administración Especial, subescala Técnica, clase Técnicos Medios, mediante el sistema de concurso oposición por el turno libre, en el marco un proceso de consolidación de empleo temporal aprobado por el Pleno de la Corporación en sesión plenaria de fecha 20 de abril de 2011.

Cuatro plazas de Trabajador/a Social, plantilla de personal funcionario, escala de Administración Especial, subescala Técnica, clase Técnicos Medios, mediante el sistema de concurso oposición por el turno libre, en el marco un proceso de consolidación de empleo temporal aprobado por el Pleno de la Corporación en sesión plenaria de fecha 20 de abril de 2011.

Una plaza de Educador/a Social, plantilla de personal funcionario, escala de Administración Especial, subescala Técnica, clase Técnicos Medios, mediante el sistema de concurso oposición por el turno libre, en el marco un proceso de consolidación de empleo temporal aprobado por el Pleno de la Corporación en sesión plenaria de fecha 20 de abril de 2011.

Una plaza de Coordinador/a Cultural, plantilla de personal funcionario, escala de Administración Especial, subescala Técnica, Clase Técnicos Medios, mediante el sistema de concurso oposición por el turno libre, en el marco un proceso de consolidación de empleo temporal aprobado por el Pleno de la Corporación en sesión plenaria de fecha 20 de abril de 2011

Una plaza de Trabajador/a Social, plantilla de personal funcionario, escala de Administración Especial, subescala Técnica, clase Técnicos Medios, mediante el sistema de concurso oposición por el turno libre, referida a la tasa adicional para la estabilización del empleo temporal.

Una plaza de Técnico/a en Habilidades Cognitivas, plantilla de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso oposición por el turno libre, en el marco un proceso de consolidación de empleo temporal aprobado por el Pleno de la Corporación en sesión plenaria de fecha 20 de abril de 2011

El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles contados a partir del día siguiente al de la fecha de publicación de esta Resolución en el «Boletín Oficial del Estado».